今年以來,張家峁礦業(yè)團委以務(wù)實舉措豐富“青”字號品牌內(nèi)涵,筑牢青年信仰基石,用創(chuàng)新思維激發(fā)奮進力量,精準破解工作瓶頸,以貼心服務(wù)凝聚青年,為推進該公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量。

錨定政治引領(lǐng)強信仰
“成本控在指尖,效益聚于點滴,越是攻堅克難關(guān)鍵階段,我們越要嚴守節(jié)流底線,從細微環(huán)節(jié)精準發(fā)力,筑牢效益增長根基……”在該公司團委“四種經(jīng)營理念”青年大宣講活動中,宣講團成員通過集中學(xué)習(xí)的方式,讓團員青年進一步轉(zhuǎn)變思想、提高認識、開拓思路。
該公司團委圍繞陜煤集團“18765發(fā)展戰(zhàn)略”“四種經(jīng)營理念”、安全生產(chǎn)、經(jīng)營發(fā)展形勢等核心內(nèi)容,向團員青年集中開展理論宣講28次,實現(xiàn)團員青年政治學(xué)習(xí)常態(tài)化、制度化。
同時依托“青年大學(xué)習(xí)”“青年宣講團”“青年讀書會”等載體豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,通過舉辦23場集中研討交流、“總書記寄語我來讀”等活動,以互動朗讀、讀書沙龍等多元形式,推動黨的創(chuàng)新理論入腦入心,引導(dǎo)青年聽黨話、跟黨走。

聚焦中心任務(wù)展作為
“大家看,此處膠帶下托輥已損壞并伴隨明顯異響,存在安全隱患,必須及時更換!……”在“零點行動”現(xiàn)場,團員青年全力排查隱患、守護生產(chǎn)安全。
為進一步發(fā)揮青年團員在安全生產(chǎn)中的主力軍作用,該公司團委以“青年安全生產(chǎn)示范崗”“青年文明號”創(chuàng)建為抓手,常態(tài)化開展“青年護航”“零點行動”等特色活動。對井下作業(yè)環(huán)境、機電設(shè)備、安全防護等15個關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行隱患排查,銷號管理,推動問題清零,切實將安全工作抓好抓實。
同時利用技能大師工作室,組織技術(shù)比武、崗位練兵、“師帶徒”等活動,激發(fā)青年職工創(chuàng)新潛能,提升技能水平。新入職青年員工崗位技能達標比例從60%躍升至85%。
舉辦了18場“青年創(chuàng)新沙龍”“崗位技能經(jīng)驗交流”“專利成果分享會”收集合理化建議46條,其中12條已落地實施。評選出“青年崗位技術(shù)能手”“青年安全生產(chǎn)示范崗員”16名,為公司發(fā)展儲備了青年人才。由團員青年參與的創(chuàng)新項目達24項,其中1項獲得國家實用新型專利。

提升服務(wù)質(zhì)量暖人心
該公司團委積極踐行雷鋒精神,整合青年志愿服務(wù)力量,開展“青年志愿行”系列活動,帶領(lǐng)青年志愿者參與社區(qū)服務(wù)、義務(wù)植樹等活動23次,累計服務(wù)時長220小時。開展了“送祝福墨 香飄礦區(qū)”“學(xué)習(xí)雷鋒 與愛同行”“愛心助考 青春護航”等系列志愿活動,引導(dǎo)青年用實際行動詮釋“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務(wù)精神。
時刻關(guān)注青年成長需求與實際困難。針對一線單身青年,與神木市委、學(xué)校等系統(tǒng)開展3次線上線下聯(lián)誼活動,搭建交流平臺,引導(dǎo)樹立正確擇友觀和婚戀觀,提升青年的歸屬感和幸福感,累積服務(wù)青年100余人次。
每月組織團員在“青年之家”開展主題團日活動,通過青年讀書沙龍、“劇本殺”“DIY文創(chuàng)制作”等形式多樣的特色活動,打通聯(lián)系服務(wù)青年的“最后一公里”。
張家峁礦業(yè)團委以擔(dān)當為筆、實干為墨,持續(xù)抓牢政治引領(lǐng)、激活青年動能、破解工作難題、厚植服務(wù)情懷,在公司2025年度“收官戰(zhàn)場”奮力書寫屬于“張家峁青年”的華彩篇章。(供稿:李卓越 高大偉)